AROW-BIZ: besser leben und arbeiten

Rezension eines nicht gelesenen Buches: Gerd Kalmbach - Jour fixe um 11 - Aktivierendes Lehren in Unternehmen . . .
Soviel gleich vorneweg, ich habe das Buch nicht gelesen. Werde ich vermutlich auch nicht.

Was Sie hier also lesen werden, ist die Rezension eines nicht gelesenen Buches. Weltpremiere ?

Keine Ahnung. Zum Thema. Im Buch geht es um . . .

Frankfurt, den 28.07.2008

Aktivierendes Lehren
Wie kann man im Sinne besserer Ressourcennutzung Lernende in Unternehmen unterstützen, schneller und effizienter zu lernen? Was können Lernanreize sein? Wie kann man als Ausbilder und Führungskraft eine neue Lernkultur im Unternehmen leben, die auf die Verschiedenheit der Lernenden Rücksicht nimmt?
Das Konzept des „aktivierenden Lehrens" von Gerd Kalmbach gibt darauf Antworten. Aus der Praxis für die Praxis.

In seiner Funktion als sogenannter Supermoderator des BDVT-eigenen Internet-Forums hat Gerd Kalmbach am 17.07.2008 meinen Ausschluss aus diesem Forum veranlasst.

Warum ? Weiss ich nicht. Und meiner Aufforderung vom 19.07.2008, mir die Gründe für den kompletten Entzug von Schreib- und Leserecht mitzuteilen, ist er bislang nicht gefolgt. Nun hat er die Folgen zu tragen.

Im Forum selbst habe ich seit Bestehen ca. 500 Beiträge verfasst, die einige BDVT-Mitgliedern zumindest zu Schritten veranlasst haben, die sie ohne meine Beiträge nicht gegangen wären. Einige wurden sogar Mitglied auf arow-biz. Sie haben also gelernt. Effizient. In meinen Augen. Weil . . .

. . . Wie Alexander Plath hier auch schon geschrieben hat, kommen meine Beiträge bei manchen konfus an, manchen sind sie zu kurz, manche lesen nur Werbung heraus, manchen sind sie zu lang, manchen zu provokant, manchen zu . . . (wählen Sie Ihren Lieblingsausdruck)

Manche haben dann einfach das gemacht, was ich in meinen Beiträgen vorgeschlagen habe. Mit Erfolg. Auf ihre Art. Die ich ihnen so auch nicht hätte vermitteln können.
Manche haben mich angerufen, um Näheres zu erfahren und zu verstehen. Im Laufe der Telefonate haben sie mich und ich sie kennengelernt. Man ging wieder auseinander oder wurde sogar Geschäftspartner.
Manche haben mich bei Treffen auf Beiträge angesprochen und es wurden Fragen geklärt.

Pull-Marketing. Da war Potential. Wissen-, Lernenwollen. Lerneffizienz. Effizienter geht's wohl kaum.

Es wurde diskutiert. Es war Leben in der Bude. Gerd Kalmbach wollte ein Ende der Diskussion. Weil ich nicht Allen gerecht wurde ? So wie es sein Buch verspricht ?

Wer Anderen deren Effizienz abspricht kann selbst keine Autorität in Effizienz sein. In meinem Buch. Und wer sich als so schwach darstellt und lediglich den roten Knopf drücken kann, dessen Buch lese ich auch nicht.

Und kann es doch rezensieren. Also . . . nun können Sie sich überlegen, ob Sie ein Buch von solcher Herkunft kaufen wollen. Oder nicht.

Tune in . . . Daddy Cool by Boney M.

Have fun, Andreas Wiedow
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